XEROTTA

Benefits

制度・福利厚生

募集要項で公開している勤務条件・休暇・保険・手当をご紹介します。

01勤務時間・勤務地

勤務時間は原則9:00~18:00、本社の標準休憩時間は13:00~14:00です。勤務地は東京および東京近郊で、プロジェクト・就業場所により勤務時間が異なる場合があります。フルリモート・地方在住を前提とした勤務は原則として採用していません。地方創生事業に参画する場合は例外があります。入社直後は、一人で業務を進められるようになるまで毎日出社し、その後の働き方は業務・情報管理・プロジェクトの条件に応じて判断します。

02休日・休暇

年間休日120日、完全週休2日制。基本は土日・祝日・年末年始ですが、配属先のカレンダーやシフトによって異なります。年次有給休暇は、入社6か月後に全労働日の8割以上出勤した場合、通常は初回10日を付与します。試用期間の終了とは別の基準です。特別休暇は社内規程に従い、誕生日休暇は試用期間中の方を対象外とします。

03保険・通勤交通費

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入します。通勤交通費は月額30,000円を上限として実費を支給します。

04昇給・賞与

昇給は原則年1回。賞与は年1回(4月)です。新卒採用の賞与は勤続1年経過後から対象となります。

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応募を決める前の「ちょっと気になる」段階からのカジュアル面談を歓迎しています。 選考とは切り離して、XEROTTAの仕事と文化をお話しします。